Projektowanie procesów personalnych
Opis szkolenia:
Czy zastanawiałeś się kiedyś, dlaczego proces rekrutacji lub szkolenia w Twojej firmie jest zorganizowany w taki a nie inny sposób? Czy jest to najbardziej optymalna forma? Czy można go ulepszyć? Jakie problemy pojawiają się w organizacji procesu? Jeżeli masz takie wątpliwości, to w trakcie naszego szkolenia dowiesz się jak opisywać i analizować procesy personalne, dowiesz się też jak je optymalizować i jak wprowadzać zmiany.
Zawartość merytoryczna:
- Czym jest funkcja personalna?
- Czym jest proces personalny?
- Model organizacji procesu personalnego
- Analiza działania procesu personalnego
- Konstruowanie procesów personalnych na podstawie celów
- Opisywanie procesów personalnych?
- Zadania w procesach personalnych
- Podział zadań w procesach personalnych
- Optymalizacja procesów personalnych
Stosowane metody:
- Szkolenie prowadzone jest z wykorzystaniem technologii 4MAT, warsztatów, ćwiczeń indywidualnych i grupowych
Liczba uczestników:
8-16 osób
Czas trwania:
1,2 lub 3 dni w zależności od celów postawionych przez klienta.
Każdy z uczestników otrzyma:
- Podręcznik dla uczestnika
- Narzędzia, instrumenty i ściągi metodyczne
- Certyfikaty ukończenia szkolenia w języku polskim i angielskim
Szyjemy szkolenia na miarę! Za każdym razem trening dostosowany jest do celów postawionych przez klienta.